Logística e transportes: emprego logístico estagna em 2024

Desaceleração econômica

ONU alerta para estagnação do emprego logístico para o início de 2024 e atribui a culpa ao Governo.

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O setor de logística e transportes fechou o último trimestre de 2023 com um total de 1.144.900 mil funcionários, o que representa um Declínio de 0,25% Em comparação com o mesmo período do ano anterior. Como se pode verificar pelos dados do Pesquisa de População Ativa (EPA) publicado pela Instituto Nacional de Estatística (INE), esta queda confirma a Desaceleração econômica que as empresas do setor esperavam para o início de 2024.

 

“Estes dados são reflexo do abrandamento da actividade económica, que está a provocar uma queda no número de pessoas empregadas que enfrentam a campanha de vendas”, afirmou o presidente da Confederação Espanhola do Transporte de Mercadorias (ONU), Francisco Aranda.

 

No entanto, Aranda alertou que esta estagnação poderá durar todo o ano, devido ao últimas medidas trabalhistas impostas pelo Ministério do Trabalho. “Estas medidas afetarão gravemente as empresas e a sua capacidade de gerar empregos sustentáveis ​​e de qualidade”, denunciou.

 

Aranda apelou ao Governo para que adopte medidas para aumentar a produtividade, conter a pressão empresarial e promover o recrutamento e retenção de talentos.

 

Especificamente, Aranda criticou o aumento de 5% do Salário Mínimo Interprofissional (SMI), que considera “imprudente” em meio à desaceleração económica. “Além disso, trata-se uma medida sem critérios técnicos, especialmente grave se tivermos em conta que em Espanha pagamos um dos impostos laborais mais elevados e ainda somos o único país da UE com uma taxa de desemprego de dois dígitos”, continuou.

 

O mesmo acontece com a redução da jornada de trabalho semanal, que, nas palavras de Aranda, “significa um novo aumento salarial, teria um custo empresarial de 64.000 milhões de euros e representa mais um golpe no Ministério do Trabalho ao diálogo social e à negociação coletiva dos diferentes setores e territórios.”

 

“Todas estas medidas, aliadas às altíssimas contribuições sociais pagas pelas nossas empresas, parecem ter como único objetivo reduzir a já penalizada produtividade empresarial”, lembrou o presidente da ONU.

 

Por esta razão, Aranda apelou ao Governo para que adopte medidas para aumentar a produtividade, conter a pressão empresarial e promover o recrutamento e retenção de talentos. “Caso contrário, a subida dos custos e das taxas de juro, a inflação e a insegurança jurídica terão um impacto dificilmente reversível no volume da nossa atividade e, portanto, nos números do emprego”, concluiu.